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【1部】特別基調講演
楽天グループ株式会社
常務執行役員 Chief Well-being Officer
小林正忠様 ※楽天創業メンバー
テーマ:『人的資本経営時代のマネジメント“Well-being ”(仮) 』
~創業からのドタバタ物語の中から、今の時代においても大切なマネジメント要素とは?~
■プロフィール■1994年慶應義塾大学卒業(SFC1期生)。1997年の楽天創業から参画し、ショッピングモール事業責任者として営業本部、大阪支社、マーケティング部門、国際事業等の立ち上げを行う。その過程で、6人の日本人組織が、100カ国・地域を超える多国籍の人材を有する、100人、1,000人、20,000人、30,000人の組織に変化。現在までに世界30カ国・地域へと拠点を拡大して事業展開する中で、国内外のマネジメントの手法の違いを体験。2012年4月米国へ赴任し米州本社社長を務め、2014年9月シンガポールを拠点とするアジア本社の社長を歴任。グローバルマネジメントを体験した後、2017年末にアジア代表を離れ、現在は人々を幸せにする役割を担う「CWO:チーフウェルビーイングオフィサー」。2001年慶應義塾大学に「正忠奨学金」を創設するなど若者の育成に力を入れている。2011年世界経済フォーラムYoung Global Leadersにも選出。5児(息子2人娘3人)の父。
【2部】全体ディスカッション ・マネジャーの本質的な役割とは何か?
事前課題を基に参加者数名から発表+質疑+ディスカッション
【3部】講義『あなたが営業マネジャーに選ばれた訳』
株式会社セールスヴィガー(営業LIVE Plus Shift主催) 代表取締役 大西芳明
■プロフィール■立命館大学卒業後、商社を経由し、株式会社リクルートに中途入社。様々な事業や役職を経験、リクルート初のインターネット事業の立ち上げを担う。その後、株式会社パソナ等の役員や関連会社の代表等を歴任。同時に、国立大学法人東京大学の非常勤職員として同校と企業との懸け橋を担う。2007年 楽天株式会社に執行役員として入社。2008年 取締役就任 経営企画室室長 兼 採用育成部部長などを兼務、楽天市場事業の営業管掌役員も歴任。
2015年5月 株式会社セールスヴィガー 設立 代表取締役就任。